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/ ESG /
Crediamo che la sostenibilità non sia un’opzione, ma un percorso imprescindibile per l’industria. Un futuro sostenibile può realizzarsi solo adottando modelli di business capaci di bilanciare esigenze economiche, sociali e ambientali, nel pieno rispetto del pianeta e di tutti gli stakeholder.
Ogni giorno ci impegniamo nell’ottimizzazione dei processi e in un efficiente utilizzo dell’energia nei cicli produttivi. Poniamo attenzione capillare alla gestione delle acque e al perfezionamento dei sistemi di depurazione, combattendo gli sprechi con un’attenta formazione del personale per minimizzare l’impatto ambientale.
Piano di sostenibilità
Nel 2024 abbiamo definito un piano pluriennale di sostenibilità che consentirà di migliorare le performance e il presidio delle tematiche ESG all’interno del Gruppo
Ambiente
Cambiamento climatico ed emissioni. Economia circolare e gestione delle risorse. Gestione dei rifiuti e delle sostanze pericolose. Gestione della risorsa idrica. Biodiversità.
Sociale
Supporto al territorio e alla comunità. Diritti umani. Qualità e sicurezza dei prodotti. Gestione del capitale umano. Salute e benessere dei dipendenti. Diversità e inclusione.
Impegno Ambientale
Impegno Ambientale
Cambiamento climatico ed emissioni. Economia circolare e gestione delle risorse. Gestione dei rifiuti e delle sostanze pericolose. Gestione della risorsa idrica. Biodiversità.
/ AMBIENTE /
In un contesto globale sempre più complesso, dove alle sfide di mercato si affiancano quelle ambientali, ci impegniamo a gestire le nostre attività con crescente consapevolezza dei rischi fisici e di transizione e delle opportunità legate al cambiamento climatico.
/ AMBIENTE /
Crediamo che la sostenibilità si costruisca con gesti concreti: energia pulita, processi efficienti, materiali riciclati e innovazione continua. Le nostre azioni raccontano un impegno reale per ridurre l’impatto ambientale e generare valore nel tempo.
- conduzione di diagnosi energetica
- azioni di efficientamento e recupero dell'energia
- installazione impianti fotovoltaici
- sostituzione dei veicoli aziendali con mezzi elettrici o ibridi
- installazione colonnine di ricarica
- preferenza di fornitori locali
- verifiche periodiche emissioni in atmosfera
- installazione di camini dotati di filtri specifici per le polveri
- utilizzo di un depuratore fisico-biologico per le acque industriali
- monitoraggio vasche di contenimento degli olii
- monitoraggio continuo delle sostanze SVHC
- incremento dell’utilizzo di imballaggi riciclati
- riutilizzo dei pallet
- creazione di prodotti innovativi con materiali da fonti rinnovabili e attività di ricerca continua
- ottimizzazione dei processi
- aggiornamento costante degli impianti
/ SOCIALE /
Le persone sono il nostro capitale più importante. Per la gestione della forza lavoro, abbiamo previsto strumenti e azioni riguardanti welfare, salute e sicurezza, diritti umani, non discriminazione e pari opportunità. Tali aspetti sono disciplinati nelle Politiche per la Salute, Sicurezza e Ambiente, nei Codici Etici e in specifici strumenti di monitoraggio adottati dalle singole società del Gruppo.
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I nostri dipendenti
/ SOCIALE /
I clienti rappresentano il focus costante delle nostre azioni.
La loro soddisfazione resta per noi l’obiettivo chiave per garantire al Gruppo uno sviluppo solido e duraturo.
Ascolto attivo
Garanzia di qualità, sicurezza e rispetto normativo dei prodotti
Ricerca continua per il miglioramento dei prodotti (performance tecniche e di sostenibilità)
/ SOCIALE /
L’azienda non è un’isola ma parte integrante di un ecosistema territoriale più ampio. Produrre valore condiviso vuol dire agire per garantire sostegno e impatti positivi alla nostra comunità di riferimento.
- Un ente di ricerca nel campo della biologia cellulare e molecolare
- Associazioni per il supporto e l'inclusione di persone in difficoltà
- Un'orchestra locale impegnata in attività musicali internazionali
- Eventi sportivi e solidali su benessere, inclusione sociale e vivibilità urbana
- Una rivista che valorizza la storia e la cultura di Padova e del suo territorio
Governance
Governance
Etica, trasparenze e compliance.
Gestione responsabile della supply chain.
/ GOVERNANCE /
Nel biennio di rendicontazione, abbiamo rafforzato ulteriormente la nostra cultura aziendale basata su legalità, integrità e sostenibilità, attraverso l'adozione progressiva del Modello di Organizzazione e Gestione 231, del Codice Etico, sistemi di whistleblowing, politiche per la promozione della salute, sicurezza e tutela ambientale, la gestione etica dei rapporti con i fornitori e l'introduzione di criteri ESG. L'obiettivo del nostro Gruppo è di garantire trasparenza, prevenire la corruzione e favorire il miglioramento continuo di tutte le società.
Il nostro piano pluriennale prevede un allineamento sui temi di Governance per tutte le società del Gruppo.
MOG231
Modello di organizzazione e gestione che garantisce il rispetto del D.Lgs. 231/2001 e la prevenzione di illeciti aziendali.
Codice etico
Documento che definisce i principi e i valori che guidano le scelte e i comportamenti dell’organizzazione.
Whistleblowing
Canale sicuro e riservato per segnalare comportamenti illeciti o non etici all’interno dell’azienda.
Certificazioni
Certificazioni ISO 9001, 14001 e 45001.
Pratiche aziendali etiche e trasparenti
Operiamo con integrità e responsabilità, promuovendo correttezza, trasparenza e rispetto in ogni attività.
Per maggiori informazioni contatta: sustainability@ivgspa.it
Impegno Sociale
Impegno Sociale
Supporto al territorio e alla comunità. Diritti umani. Qualità e sicurezza dei prodotti. Gestione del capitale umano. Salute e benessere dei dipendenti. Diversità e inclusione.